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■ 모집부문 : 경영관리팀 (인턴)■ 담당업무 : 경영관리팀 업무 보조- 월 결산 및 회계감사 수감 등 기타 회계관리 및 자금관리 업무- 고유재산 운용지원 업무(고유 IPO 수요예측참여 등)- 금융감독원 보고 등 대외기관 보고- 각종 회의 관련업무(주주총회, 이사회등) 및 총무 전반 등 기타 인사관리 업무- 기타 경영지원 제반 업무 지원■ 자격 및 우대사항- 정규 4년제 대학(이상) 기졸업자 및 졸업예정자로 근무에 지장에 없는 자- 해외여행의 결격사유가 없는 자- 금융 관련 자격증 (투자자산운용사 등) 소지자 우대■ 근무조건1) 근무형태 : 인턴 (3개월 / 평가결과에 따라 근무 기간 연장)2) 급여 : 회사 내규에 따름3) 근무지: 서울 여의도■ 채용절차1) 이력서 제출기한: 25년 09월 01일(월) ~ 25년 09월 10일(수)2) 제출서류 : 당사 양식의 입사지원서, 개인정보수집동의서■ 접수방법1) 이메일 접수 (jjpark@leading.co.kr) / 문의처 (경영지원팀 담당자: 02-6268-6798)(입사지원서를 다운로드 후 작성하여 이메일로 제출)2) 입사 관련 증빙서류는 최종합격 이후에 제출하며, 지원 내용이 사실과 다를 경우 입사 이후에도 입사가 취소될 수 있음.3) 제출된 서류는 반환하지 않음■ 기타1) 개인정보의 수집 및 이용 동의: 채용 진행을 목적으로 입사지원자의 성명, 생년월일, 학력, 경력, 가족정보, 연락처 등의 개인 정보를 수집하며, 개인정보를 제3자에게 제공하거나 본 채용 이외의 목적으로 사용하지 않습니다.2) 개인정보 보유 및 이용기간: 채용 목적 달성 시 즉시 폐기합니다.3) 제출서류는 반환하지 않으며, 내용이 허위일 경우 채용을 취소합니다.4) 제반 증명서 및 자격증은 최종 합격 시 제출 요청합니다.*개인정보보호법 제15조에 따라 이력서를 제출한 경우 본인의 개인정보를 아래와 같이 수집, 이용 및 제공하는 것에 대한 동의로 간주합니다감사합니다.

1. 채용 분야 및 인원ㅇ주식운용본부 경력직 : ○명(과장~부장급)- 고유회계 및 기타 경영관리 제반 업무2. 지원 자격ㅇ 금융회사 등에서 고유회계 관련 업무* 3년이상 경력자* 기간별 고유 결산 및 재무제표 작성, 연간비용 예산안 작성 및 검토, 외부감사 대응, 회계 관련 보고서 작성, 고유자금 관리 및 고유재산 운용 업무 등3. 가점 요건- 취업지원대상자(보훈대상자, 장애인) 우대※ 매 전형마다 만점의 5%가점4. 채용 조건ㅇ 채용조건 : 정규직ㅇ 급여수준 : 희망연봉, 경력 등을 감안하여 협의 결정5. 전형 절차ㅇ 서류전형 → 1차(실무)면접 → 2차(임원)면접 → 채용검진※ 각 전형별 합격자는 개별통보※ 후보자 요구조건이 당사 계약수준에 부합하지 않을 경우, 채용하지 않을 수 있음※ 부정한 채용청탁 등 채용절차에서 발생한 부정행위로 인해 피해를 입은 자가 확인되는 경우, 그 피해자에게 피해 발생단계 바로 다음 전형에 응시할 기회를 부여ㅇ 동점자 처리기준-서류1차면접 단계 : 동점자 전원합격-2차면접 단계 : ①보훈 ②장애 ③1차면접점수 상위자 순6. 지원서제출(자기소개서 포함)ㅇ 제출기간 : 2025년 9월 1일(월) ~ 2025년 9월 10일(수)※ 상기 일정은 회사의 사정에 따라 변경될 수 있음ㅇ 제출방법 : 이메일( recruit_hr@ibkasset.com)제출7. 제출서류 당사 양식의 입사지원서- 이력서 1부 (前직장 징계내역사항 기재, 사진부착 필수)- 자기소개서 1부 (경력사항 위주 작성, 희망연봉 필수 기재)- 개인(신용)정보의 수집이용제공조회 동의서 1부※ 이메일 지원 시 제목을 “이력서 접수(지원자 성명)”로 하고, 개인정보동의서는 네모 부분에 체크, 서명후 스캔본 제출 요망ㅇ 준비서류- 주민등록초본 1부(선택 발급: 주민등록번호 뒷자리, 병역사항), 경력증명서 1부, 최종학교 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부(학부 포함)※ 준비서류는 1차 면접 합격자에 한해 2차 면접 시 현장 제출※ 제출된 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제3조에 의해 보관 및 파기8. 기 타- 지원서 기재내용이 사실과 다른 경우 채용 또는 합격이 취소됨- 서류반환을 원하는 경우 채용서류 반환청구서(첨부)를 작성 후 recruit@ibkasset.com으로 제출- 문의전화 진교영 사원 (Tel : 02-727-8817)

1) Position: a junior or middle level manager in Global Business Development2) Division: Business Development3) Location: Seoul (Gwanghwamun)4) About SPARX Asset Management Korea:SPARX Asset Management Korea is the Korean subsidiary of SPARX Group (8739 JP), a Tokyo-listed independent investment management firm with approximately KRW 20 trillion in AUM (August 2025). Since 1989, SPARX has built a strong presence across Asia with offices in Tokyo, Seoul, and Hong Kong, investing in listed equities, private equity/venture capital, and renewable energy. We conduct qualitative and quantitative primary research using all available public information, alongside direct company visits and management interviews, to rigorously assess the intrinsic value of potential investments. Our team believes that fundamental analysis and on-the-ground insights lead to better investment decisions and long-term, stable returns for our clients. The Korea office works closely with SPARX's regional offices to generate high-conviction investment ideas and uncover long-term value in the Korean market.5) Job Responsibilities:- Assist in creating and updating marketing materials to support fundraising and relationship development- Manage timely responses to inquiries from current/potential investors and arrange and attend meetings with relevant parties- Support relationship management via in-person meetings and calls, including cold calls and e-mails- Maintain and update investor database platforms, ensuring information is accurate and up-to-date.6) Qualifications of the ideal candidate:We are looking for individuals who are genuinely passionate about global business development in asset management industry and eager to grow through hands-on experience. The ideal candidate:Must:- At least 2 years of experience in financial industry (Either sell-side or buy-side)- Fluent written and verbal communication skills in both English and Korean- Strong relationship-building and influencing skills- Attention to detail, superior communication skills, and interest in investment as well as client management- Possess a high level of maturity, integrity, and responsibility, and be able to work collaboratively within a teamPreferrable:- Familiar with fundraising, fund administration, and business development activities- Proficiency in Microsoft Office tools (Excel, PowerPoint, Word)- Finance related certificates (ex. Certified Investment Manager, Chartered Financial Analyst, etc.)7) Application: Please send your resume in PDF to hr@sparxkorea.com with the subject line “[SPARX_BD]_applicant’s name”, along with Consent to Collect and Use Personal Data (attached separately)8) Deadline: Open until the position is filled. Early submission is highly recommended. Candidates selected for the next round of interviews will be notified individually.Applicants have the right to refuse submission of the “Consent to Collect and Use Personal Data” form. However, please note that refusal to provide consent may result in discontinuation of the recruitment process. All submitted documents and information will be discarded upon completion of the hiring process. Applicants must not have any disqualifying factors under the company’s HR policies and must be eligible for overseas travel. For male applicants, military service must be completed or legally exempt. Any false information provided in the resume may result in withdrawal of the offer

지지자산운용 펀드 운용 경력직 채용 공고1. 모집 부문- 펀드 운용 부문 (부동산 펀드 및 기타 펀드 등)- 직급: 팀장 급2. 자격- 펀드 설정 및 운용에 뛰어난 역량을 보유한 유경험자- 펀드 매니저로 자격에 결격사유가 없는 자3. 제출 서류- 이력서 (모집 부문 및 처우 기재 필)- 자기소개서 (모집 부문 관련 경력 중심 기재)- 개인정보제공 동의서4. 문의 및 접수- 대표이사 직접 접수, 문의 (kj@ggfund.co.kr / 02-716-5757)2025.9.지지자산운용㈜

신한자산신탁에서 꿈을 펼칠 열정 넘치는 직원들을 모집합니다.□ 모집분야 및 지원자격○ 재무회계(경력)① 수행직무- 사업계획 수립- 자금 및 예산관리- 신용등급 관리- 기타 결산 지원업무 등② 우대사항- 경력 8년 이상- 재무회계 경력 5년 이상 필스- 금융업 재무회계 경력 보유자 우대- 자금 경력 우대- 직무 관련 자격증 소지자 우대③ 채용인원 : O명○ 인사총무(경력)① 수행직무- 인사기획 및 운영 업무* (HRM) 인사제도 전반 운영, 지원* (HRD) 교육체계 기획 및 운영* 조직 KPI 수립 및 평가관리* 노무이슈 대응 및 관리 / 기타 인사총무 업무② 우대사항- 경력 3년이상 / 경력 8년 이상- HR 경력 3년 이상 필수 / 6년 이상 필수- (우대) 금융업 HR 경험 보유자 우대③ 채용인원 : O명○ ICT/인프라(경력)① 수행직무- 시스템 인프라 설계, 구축 및 운영 전반 수행- On-premise 및 Cloud 환경 네트워크 운영 및 관리- 미들웨어(WEB/WAS)운영 및 모니터링② 우대사항- 관련 실무경력 5년 이상 필수- 네트워크 장비 운영 경험 필수- 금융권 및 보안 산업 경력 우대- 시스템 등 IT 프로젝트 PM 경험 우대- CCNA 등 관련 자격증 보유 및 클라우드 환경 운영 경험 우대③ 채용인원 : O명□ 자격요건- (필수) 채용 결격사유가 없는 자- (우대)「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」에 의한 취업지원대상자 및「장애인 고용촉진 및 직업재활법」에 의거 장애인복지법에 의한 등록장애인 또는 상이등급이 기재된 국가유공자증명서를 소지한 지원자□ 전형절차 : 서류전형 - 면접전형 - 채용검진 - 최종합격□ 근무여건- 고용형태 : 정규직- 급여 : 회사 내규에 따름- 근무지 : 서울 강남구 테헤란로□ 접수기간 및 방법- 접수기간 : 2025.08.29(금) ~ 2025.09.15(월) 오전 09시까지- 접수방법 : 당사 채용홈페이지 (https://recruiter.shinhantrust.kr) 온라인 서류접수 신청

1. 모집부문 및 지원 자격■ 모집부문 : 경영기획실■ 직급 : 사원~대리(수습기간 3개월)■ 모집인원 : O명■ 담당업무- 연결 및 별도 재무회계 결산- 외부감사 대응- 법인카드 경비 청구 업무- 계열사 연결재무제표 작성 및 공시 업무 지원- 기타 인사 및 총무 업무■ 자격요건- 초대졸 이상- 관련 업무 1년~3년 유경험자■ 우대사항- 회계관련 자격증 보유자- 계열사 및 타부서원과의 원활한 커뮤니케이션 가능자- 자산운용사 및 리츠운용사 업무경력자- ERP 사용 유경험자- 장애인고용촉진 및 직업재활법에 의한 장애인 우대- 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률에 의한 취업보호대상자 우대2. 전형방법■ 서류전형 -> 면접 (필요 시 1, 2차 면접 나눠서 진행 예정)[합격자는 개별 통보하며, 전형절차는 당사 사정에 따라 변경될 수 있습니다.]3. 전형 일정■ 서류 접수 기간 : 2025.09.01 ~ 채용시 마감■ 서류 접수 방법 : E-mail 접수 ( hkamcrecruit@hkamc.co.kr )[메일 제목 : “흥국리츠운용 경영기획실(지원자 성명)”]■ 제출 서류 : 당사 양식의 입사지원서 (개인정보제공 동의서) 1부■ 채용 관련 문의 : 이메일 문의 ( hkamcrecruit@hkamc.co.kr ) / 유선문의 (070-4579-9002)4. 근무조건- 급여 및 대우 : 면접 후 협의- 근무시간: 08:30 ~ 17:305. 기타- 지원서 및 제출서류의 내용이 상이하거나 사실과 다른 경우 합격을 취소할 수 있습니다.- 합격하더라도 채용 결격사유가 확인되는 경우 합격을 취소할 수 있습니다.6. 근무지 : 서울시 새문안로68 흥국생명빌딩 12층

1. 채용 분야 및 인원ㅇ주식운용본부 경력직 : ○명(과장~부장급)- 고유회계 및 기타 경영관리 제반 업무2. 지원 자격ㅇ 금융회사 등에서 고유회계 관련 업무* 3년이상 경력자* 기간별 고유 결산 및 재무제표 작성, 연간비용 예산안 작성 및 검토, 외부감사 대응, 회계 관련 보고서 작성, 고유자금 관리 및 고유재산 운용 업무 등3. 가점 요건- 취업지원대상자(보훈대상자, 장애인) 우대※ 매 전형마다 만점의 5%가점4. 채용 조건ㅇ 채용조건 : 정규직ㅇ 급여수준 : 희망연봉, 경력 등을 감안하여 협의 결정5. 전형 절차ㅇ 서류전형 → 1차(실무)면접 → 2차(임원)면접 → 채용검진※ 각 전형별 합격자는 개별통보※ 후보자 요구조건이 당사 계약수준에 부합하지 않을 경우, 채용하지 않을 수 있음※ 부정한 채용청탁 등 채용절차에서 발생한 부정행위로 인해 피해를 입은 자가 확인되는 경우, 그 피해자에게 피해 발생단계 바로 다음 전형에 응시할 기회를 부여ㅇ 동점자 처리기준-서류1차면접 단계 : 동점자 전원합격-2차면접 단계 : ①보훈 ②장애 ③1차면접점수 상위자 순6. 지원서제출(자기소개서 포함)ㅇ 제출기간 : 2025년 9월 1일(월) ~ 2025년 9월 10일(수)※ 상기 일정은 회사의 사정에 따라 변경될 수 있음ㅇ 제출방법 : 이메일( recruit_hr@ibkasset.com)제출7. 제출서류 당사 양식의 입사지원서- 이력서 1부 (前직장 징계내역사항 기재, 사진부착 필수)- 자기소개서 1부 (경력사항 위주 작성, 희망연봉 필수 기재)- 개인(신용)정보의 수집이용제공조회 동의서 1부※ 이메일 지원 시 제목을 “이력서 접수(지원자 성명)”로 하고, 개인정보동의서는 네모 부분에 체크, 서명후 스캔본 제출 요망ㅇ 준비서류- 주민등록초본 1부(선택 발급: 주민등록번호 뒷자리, 병역사항), 경력증명서 1부, 최종학교 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부(학부 포함)※ 준비서류는 1차 면접 합격자에 한해 2차 면접 시 현장 제출※ 제출된 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제3조에 의해 보관 및 파기8. 기 타- 지원서 기재내용이 사실과 다른 경우 채용 또는 합격이 취소됨- 서류반환을 원하는 경우 채용서류 반환청구서(첨부)를 작성 후 recruit@ibkasset.com으로 제출- 문의전화 진교영 사원 (Tel : 02-727-8817)

ETRADE증권으로 출발하고 eBEST투자증권으로 성장했습니다.이제는 LS그룹의 일원으로서"Let's Start. Make Tomorrow"라는 새로운 비전 아래담대한 도전으로 내일의 가치를 만들어 갈 것입니다.고객 성공을 위해 끊임없이 도전하고지속가능한 성장을 이루어 낼 "LSS People"을 모집합니다.[LSS People : LS증권의 인재상]① Expertise (전문人) ② Pioneer (혁신人) ③ Respect (존중人) ④ Trustworthy (상생人)모집분야:1. 리스크관리[주요업무]· 리스크 측정 및 관리 업무- NCR 관리 및 위험 측정 업무- 리스크관리 관련 시스템 및 데이터 관리 업무- 운용 관련 한도 기획 및 관리 업무[지원자격]· 리스크 측정 및 관리 업무 관련 경력 보유자 (과장~차장급)· 국내외 4년제 대학교 이상의 학력 보유자[우대사항]· 금융상품 및 관련 기초 회계에 대한 이해 보유자· VBA, SQL, MS ACCESS 등 프로그래밍 능력 보유자· 금융투자 관련 자격증 보유자(FRM/CFA 등)· 경제, 수학, 통계학 등 관련 전공자 우대· 증권 관련 자격증 소지자2. 투자심사[주요업무]· 투자심사 업무 전반- 투자심사 및 사후관리 (기업금융, 부동산PF 등) 업무[지원자격]· 투자심사 업무 관련 경력 보유자 (과장~차장급)· 국내외 4년제 대학교 이상의 학력 보유자[우대사항]· IB업무 유경험자· 증권 관련 자격증 소지자근무조건- 고용형태: 정규직- 근무지: 여의도 포스트타워(여의도역 150M)- 연봉 및 직급: 정규직 - 내규에 따름공통 지원자격- 해외여행에 결격사유가 없는 자- 남성의 경우 병역필 또는 면제자- 회사 내규상 채용 결격 사유가 없는 자전형절차1) 서류전형 → 2) 실무·임원면접 → 3) CEO면접 → 4) 채용검진 → 5) 최종합격접수기간2025. 8. 29(금) ~ 9. 14(일), 17일간※ 전형내용/일정 변경 시 채용 페이지 별도 공지 예정원서접수① Web을 통해 당사 채용 페이지 접속(URL : https://ls-sec.recruiter.co.kr) - “지원서 작성“ Click!② Google/Naver에서 “LS증권 채용“ 키워드 검색 - 당사 채용 페이지 접속 - “지원서 작성“ Click!기타사항· 국가 보훈대상자 및 장애인은 관련 법규에 따라 우대함· 전형결과 적격자가 없다고 판단되는 경우 선발하지 않을 수 있음· 최종 합격 이후에도 아래와 같은 채용 결격 사유 등이 발생할 경우 채용 취소 또는 퇴사 처리될 수 있음- 입사지원서 내용 및 증빙서류가 허위임이 판명될 경우- 선발과정에서 부정청탁에 따른 부정행위가 발견될 경우- 기타 관련 법령 및 회사 내규에 따른 채용 결격 사유 등이 확인될 경우

ETRADE증권으로 출발하고 eBEST투자증권으로 성장했습니다.이제는 LS그룹의 일원으로서"Let's Start. Make Tomorrow"라는 새로운 비전 아래담대한 도전으로 내일의 가치를 만들어 갈 것입니다.고객 성공을 위해 끊임없이 도전하고지속가능한 성장을 이루어 낼 "LSS People"을 모집합니다.[LSS People : LS증권의 인재상]① Expertise (전문人) ② Pioneer (혁신人) ③ Respect (존중人) ④ Trustworthy (상생人)모집분야:1. 인사[주요업무]· Payroll 업무 전반- 급여/성과급/퇴직연금(DC) 산출 및 지급 업무- 4대보험 및 소득세 관리 및 보험료 납부 업무- 단체상해보험 및 신원보증보험 관리 업무- 복리후생 제도 운영 업무- 우리사주 관리 업무[지원자격]· Payroll 관련 경력 3년 이상 보유자 (주임~대리급)· 국내외 4년제 대학교 이상의 학력 보유자[우대사항]· 증권회사 재직 경력 보유자· 증권 관련 자격증 소지자근무조건- 고용형태: 정규직- 근무지: 여의도 포스트타워(여의도역 150M)- 연봉 및 직급: 정규직 - 내규에 따름공통 지원자격- 해외여행에 결격사유가 없는 자- 남성의 경우 병역필 또는 면제자- 회사 내규상 채용 결격 사유가 없는 자전형절차1) 서류전형 → 2) 실무·임원면접 → 3) CEO면접 → 4) 채용검진 → 5) 최종합격접수기간2025. 8. 29(금) ~ 9. 7(일), 10일간※ 전형내용/일정 변경 시 채용 페이지 별도 공지 예정원서접수① Web을 통해 당사 채용 페이지 접속(URL : https://ls-sec.recruiter.co.kr) - “지원서 작성“ Click!② Google/Naver에서 “LS증권 채용“ 키워드 검색 - 당사 채용 페이지 접속 - “지원서 작성“ Click!기타사항· 국가 보훈대상자 및 장애인은 관련 법규에 따라 우대함· 전형결과 적격자가 없다고 판단되는 경우 선발하지 않을 수 있음· 최종 합격 이후에도 아래와 같은 채용 결격 사유 등이 발생할 경우 채용 취소 또는 퇴사 처리될 수 있음- 입사지원서 내용 및 증빙서류가 허위임이 판명될 경우- 선발과정에서 부정청탁에 따른 부정행위가 발견될 경우- 기타 관련 법령 및 회사 내규에 따른 채용 결격 사유 등이 확인될 경우

[서울의 미래를 ‘투자’로 연결합니다]서울투자진흥재단(Invest Seoul)은 세계 투자환경 변화에 대응하고 외국인 투자 유치를 통해서울 경제 활성화에 기여하기 위해 설립(추진)되는 재단법인입니다.글로벌 자본과 서울의 유망 기업·프로젝트를 연결해 개인·기업·도시의 성장에 기여합니다. [출범과 함께] 서울시 및 유관기관과의 협력체계를 바탕으로, 데이터·정책·민관 파트너십 중심의 투자유치 체계를 구축합니다. 국내외 기업 유치·스케일업·해외 진출 과제를 함께 설계·구축·실행할 인재를 모집합니다📌 모집분야 - 2급(실장) : 경력 14년 이상 (또는 5급 공무원 경력 이상) - 3급(팀장) : 경력 10년 이상 (또는 6급 공무원 경력 이상) - 4~6급(책임·선임) : 경력 2년 이상 (세부 기준 상이) 📌 주요업무 (공통) - 해외 투자자·기관과 서울기업 연결(IR 및 소프트랜딩) - 유망기업 스케일업 및 글로벌 사업개발 지원 - 민관 파트너십 기반 투자 생태계 조성 📌 근무지 - 서울특별시 (상세 주소는 추후 확정) 📌 지원자격 - 학력: 무관 (단, 교수·연구위원 경력은 석·박사 학위 필요) - 직무 및 공무원 경력 기준 충족자 📌 전형절차 서류전형 → 1차 면접 → 2차 면접 → 최종 임용 📌 지원기간 2025년 9월 10일(수) ~ 9월 16일(화) 📌 지원방법 세부 자격요건 및 지원은 채용 홈페이지에서 확인 바랍니다. 👉 [지원 바로가기](https://investseoul.recruiton.kr/recruit/) 서울의 미래를 ‘투자’로 연결할 여러분의 많은 지원을 기다립니다.